Nahaja se v changxing gospodarsko in tehnološko razvojno cono, hongqi metrov (changxing) co., LTD. Je zaseden kot ponavadi. Na delovnem mestu je merilnik tlaka pravkar dobil klic iz svojega domačega kraja v Chongqingu. Njena mati ji je rekla, da je ta mesec prejela 200 juanov. 
"Sklad za zbiranje bogastva"? Kaj za vraga je to? Za kaj je to? Poslušajte, kar je bilo prej rečeno.
"Družba vsak mesec odbije 100 juanov iz moje plače, potem subvencionira 100 juanov, zadeva bankovno kartico moje matere". Je daleč eden prvih, ki uživa zdravljenje zaposlenih v podjetju, od začetka leta, vsakič, ko prejmemo denarno kartico matere, ga bo poklical "vsak mesec, prvi mesec, ki ga je prejela, ko je bila zelo srečna , je omenjeni paket od kitajskega novega leta nazaj za njo rdeča ovojnica je srečen. " 
Prilagajanje merilnika tlaka je bil eden prvih ljudi, ki so uživali v "1 + 1" zdravljenju.
Dejavnost »filialne pobožnosti 1 + 1« izhaja iz instrumenta rdeče zastave in spodbuja »dom in kulturo«.
"Od leta 2014 podjetje integrira" dom in kulturo "v kulturo podjetja prek različnih kanalov." "Delavci migranti so glavna sila zaposlenih," je dejal li dongdong, tajnik stranke stranke podjetja. "za otroke delavcev smo za mlade migrantske ptice ustanovili poletno šolo, nato pa se pridružijo svojim staršem. Medtem ko so starši zaposlenih večinoma v njihovem domačem kraju, je dejavnost" filialne pobožnosti 1 + 1 "lahko stare ljudi vsak mesec pridobi fiksni dohodek, obenem pa čutijo pijančevsko bogastvo svojih otrok.
Instrument rdeče zastave že ima več kot 70 zaposlenih staršev, vsak mesec prejme "Sklad filiala akumulacije". Nato bo zdravljenje zajemalo starše vseh zaposlenih v podjetju, za katere se pričakuje, da bodo porabili skoraj pol milijona dolarjev na leto, ki skrbijo za svoje starše. Za rdečo zastavo instrument podjetniške kulture palca gor.
